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中國經濟網北京6月1日訊 最新出版的《求是》雜志發表人力資源和社會保障部部長王曉萍題為《以高質量充分就業助力中國式現代化》的文章，文章指出，深化技能培訓體制機制改革，全面推行“新八級工”制度，扎實推進社會化職業技能等級認定，完善新職業信息發布和職業標準開發機制，健全職業技能競賽體系，提高技能人才待遇，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。

據了解，我國正在為技能人才探索建立“新八級”職業技能等級制度，即由低到高，在學徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師的基礎上，再增設首席技師。2022年4月，人社部印發《關于健全完善新時代技能人才職業技能等級制度的意見（試行）》，在原有的“五級”技能等級基礎上，往下補設學徒工，往上增設特級技師和首席技師，延伸和發展為新“八級工”制度。

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